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柳钢:转型创业 做优做强
柳钢:转型创业 做优做强
不简单呀!综合单位产品制造成本,一季度降低17%,多达10.8亿元!
柳钢开展再次创业,推进效益增长方式的升级转型,真是迎来曙光。
受国际金融危机影响,钢材价格由7000元跌破3000元,导致我国钢铁行业前景暗淡,“亏声”一片。
在这惊心动魄的生存大战中,柳钢就靠“升级转型”战略,宛如疾风中的劲草,创造了一个又一个奇迹,奏响了一曲又一曲凯歌,确保了去年“全年不亏、资金链不断”;今年首季,尽管钢材价格继续跳水,雪上加霜,铁、钢、材产量同比增长均超20%,产销达100%。
逼上梁山转型创业
“过去,钢材价格六七千元,成本超过4000元也能赚,大家对高成本难有切肤之痛。”
“如今,钢材价格跳水,成本不降还能活?”
就这样,去年7月钢材价跌,出口受阻,去年8月柳钢就采取节能降耗降成本应对措施:限量限价采购,或压价少购,甚至停止采购尚处高价位的原燃料;实行限产,开展节能降耗降成本攻关;有利多销快销,无利少销缓销。
措施一出果然灵验,亏损被控到了最低程度。柳钢上下普遍顿悟:规模扩大、产量增加这种单一、粗放型效益增长方式已走到尽头!
为了扩大战果,去年11月26日,柳钢股份公司召开扩大例会,果断作出了“再次创业,实现柳钢效益增长方式升级转型”的重大决策,提出了转型创业的“三十六字方针”:优化品种结构,优化操作水平,优化各项指标,提高产品质量,实现精细管理,降耗降本增效。
“这是柳钢走出困境的惟一出路,是一场关系柳钢生死存亡的革命!”柳钢总经理梁景理一针见血,震撼人心。
于是乎,柳钢人挺起脊梁,激情燃烧,打出“三大板斧”,进入转型创业的艰苦岁月:
优化指标。马上参照全国的平均水平、先进水平,以及柳钢的最好水平,严格按照“成本倒推法”,层层制定各个生产流程指标。
责利挂钩。把收入与指标、成本、效益、业绩挂钩,向指标好、技术高、贡献大的岗位和职工倾斜,惩罚能耗高、指标差的,重奖指标好、贡献大的。
激励创业。实行优胜劣汰的劳动用工制度,激发职工提高业务技术水平,提高转型创业积极性。
精细管理降低成本
柳钢炼铁厂新1号高炉车间主任祝和利,一看入炉焦比新指标,心里凉飕飕的:每吨铁耗焦要由去年454kg/tfe降到358kg/tfe,而去年的最好水平也不过381kg/tfe呀!
炼铁厂厂长韦韬却把这样的考核指标无条件地背回来了。职工也心知肚明,柳钢降本的重点在炼铁,炼铁成本占柳钢成本70%,而炼铁成本的重点在焦比,焦比降低100kg/tfe,钢材成本就少300元。
“打起十二分精神干吧!”祝和利与职工们振作精神,打出精细管理的“组合拳”:对原燃料的变化进行趋势化分析,超前预警,减少炉况波动;用尽风温、全风、让喷煤比由110kg/t提高到150kg/t;精心操作,精准调剂,促进炉料结构和炉况稳定。
为此,祝和利不分昼夜蹲在炉子边组织生产;不少值班工长春节和双休日也一心一意扑在工作上。
结果,汗水没有白流,努力终有回报。新1号炉1月份入炉焦比控制到354kg/tFe,比公司下达的指标还低4kg,焦比在全国同行中由60多位进入了前8。
更令人振奋的是,转炉厂节约上千万元程序开发经费,自主研发出自动炼钢系统程序,推进精细化、标准化的“数字炼钢”,代替“经验炼钢”,减少了吹炼喷溅,提高了钢水收得率,使每吨钢铁料耗由去年的1099.51kg降至1069kg,由全国排名53位升至第13位。该厂党委书记刘小平欣喜地说,“一季度,我们厂一环一环抠,已把吨钢生产成本降至2677.4元,与去年比较,以年产钢800万吨计,就可省成本9亿多元。”
如今的柳钢,转型创业已成为每个职工的自觉行动,精细管理降低成本已捷报频传。
热轧厂积极打造“信息工厂”,使今春一次性能合格率由94.21%提高到98.54%,厚度改判率由6%降至0.3%,轧废率由0.42%,降至0.29%;精轧机组每次换辊时间由20分钟左右降下来,最快时仅要11分钟,仅此一项,就增加月产6000吨;机修车间每吨产品的机修成本也由去年的70元,降至35.4元,使该指标进入了全国前三。该车间主任赵子祥透露,一二月份就因此节支1500多万元。
中轧厂加热车间加热四班,加强管理,1月份就使吨钢煤气消耗降到43立方米,比去年降低了9立方米。
购销部门更是想精做细,采购实现了定量定时定点到位,千方百计降低成本;销售减少环节,多向大工程、大企业直供,每吨钢材销售成本降到了0.8元。
优化结构提高效益
柳钢在转型创业中还打响了激动人心的优化结构的大战役。
——优化产业结构。非钢产业受金融危机冲击较小,柳钢就加强非钢产业发展。
新源膨润土销路较好,立即加大马力生产,1月份仅一条生产线就产5000吨,比去年同期两条生产线的产量还多1000吨。
余热废气循环利用吹糠见米,多方得利,柳钢便加快利用炼铁高炉TRT发电、干熄焦余热发电和焦炉煤气发电等,每天发电量达18万千瓦时,既减少污染,又减少了外购电量。
就这样,柳钢的非钢产业在去年收入46亿多元,同比增长97%的基础上,今年首季也有所盈利。
在钢铁主业中,品种钢附加值高、销路畅、效益好,柳钢便通过攻关开发等措施,将品种钢生产比例由去年的26%提高到35%以上。
——优化产品结构。柳钢新产品开发可谓好戏连台:
1月8日,成功开发生产了新产品直径为12mm的螺纹钢。
2月10日,成功开发了新品种70号钢,填补了只能生产建材而不能生产工业加工用材的空白。
3月10日,成功开发Q460D高强度低合金钢板,使中板产品又打进国际市场,到3月17日已出口9400吨。
3月17日,试轧成功新产品直径为22mm规格的光圆钢筋,产品合格率和产品性能一次合格率均达100%。
——优化技术结构。柳钢加强技改,增强自主创新能力,提高企业竞争力的举措也异彩纷呈:
转炉厂35吨转炉系统1号方坯连铸机优化改造,1月24日投产,增加了铸坯规格和产能。
冷轧厂采用并卷新技术批量生产,不仅使生产瓶颈的退火炉日产由600吨提高到1200吨,而且提高了退火炉的使用率、成材率等,使该厂酸轧主线3月17日又恢复生产。该厂一二月份循环水泵改造,每小时节电470千瓦时,一年可节支400万元。
棒线厂生产技术科科长罗庆革欣喜不已,他们从12个班组中选取最优的一个操作工艺指标作为标准,在全厂强力推标贯标,使成材率一二月份进入了全国前二。